岗位职责： 1、组织和管理所属研发团队，对所负责的研发项目进行全面的管理，督导推动临床试验的全面启动、执行及结束工作，并及时与相关人员进行沟通和协调；
2、 负责药物研发项目的规划、设计和管理，把控研发节点，评估项目进展，降低产品开发风险；
3、参与产品开发战略规划，负责产品研究、开发、工艺设计、工艺改良、中试、申报注册、应用及其相关工作；
4、组织研发人员进行技术攻关，解决技术难题；
5、协助相应模块产品研究方案、研究计划、实验记录、研究报告、注册资料的指导，制定相应专业模块的发展划；
6、参与项目技术审评工作；
7、参与制定研发人员成长规划和和年度培训计划；
8、有国际视野，精通创新药开发模式、技术要求及相关注册法规；
9、完成成公司领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、 博士学历，5年以上同等岗位或者大型新药研发公司研发团队管理的工作经验；
有海外留学或海外大型制药企业、科研研发相关工作背景佳；
2、具有长效注射剂的项目工作经验（包括微球、脂质体），能够指导开展长效注射剂的小试研发，中试放大和验证生产；
3、指导项目人员的研究方案、研究计划、实验记录、研究报告、注册资料等；
4、 参与制定模块研发人员梯度培养计划及人才培养工作；
5、 具有扎实的药剂学理论基础和丰富的项目经验；
6、 熟悉FDA和CFDA药品法律法规及要求；
7、 具有组织协调、人际沟通能力，有良好的管理经验。